El Juzgado Contencioso Administrativo Federal N°7 rechazó la medida cautelar presentada por la Confederación General del Trabajo (CGT) que buscaba suspender la aplicación de algunos artículos de la reforma laboral aprobada por el Congreso.
La central obrera había impulsado una acción de amparo para solicitar la nulidad e invalidez constitucional de los artículos 90 y 91 de la Ley 27.802, sancionada el 27 de febrero. Esos puntos establecen el traspaso de la Justicia Nacional del Trabajo a la órbita de la Ciudad de Buenos Aires.
En el marco del proceso judicial, la CGT solicitó una medida cautelar innovativa para frenar la aplicación de la norma hasta que se resolviera el fondo del planteo. Sin embargo, el tribunal consideró que ese tipo de medidas son excepcionales y que concederla implicaría alterar el estado jurídico vigente.
Argumentos del fallo
El juez Enrique Lavié Pico sostuvo que no se acreditó la existencia de un perjuicio irreparable que justificara suspender la aplicación de la norma antes de que exista una sentencia definitiva.
El magistrado también señaló que aceptar el pedido habría significado adelantar el resultado del litigio.
La causa continúa
Más allá del rechazo de la cautelar, el expediente judicial seguirá su curso. En la resolución, el juzgado dispuso correr traslado al Estado nacional para que, en un plazo de cinco días, presente el informe correspondiente y las pruebas que considere pertinentes.
La reforma laboral fue impulsada por el gobierno del presidente Javier Milei y generó un fuerte debate político y sindical, con movilizaciones frente al Congreso de la Nación Argentina durante su tratamiento parlamentario.